Вопросы предупреждения коррупции и соблюдения Кодекса этики находятся под особым контролем Агентства по делам государственной службы.
Отдельные полномочия Агентства по противодействию коррупции в части профилактики коррупционных проявлений переданы в компетенцию данного ведомства.
На сегодняшний день основное внимание уделяется не только выявлению фактов коррупции, но и формированию у государственных служащих добропорядочности, профессиональной этики и личной ответственности.
Коррупция подрывает доверие граждан к власти, снижает эффективность управления и тормозит развитие государства. Поэтому наша главная цель — профилактика и формирование в коллективе нетерпимости к любым проявлениям коррупции.
Кроме того, повышение качества и прозрачности государственных услуг является важным механизмом предупреждения коррупции.
Одной из основных задач нашего Департамента является обеспечение предоставления каждой государственной услуги в установленные сроки и в соответствии с утвержденными правилами.
Так, за 9 месяцев текущего года местными исполнительными органами было оказано свыше 11 миллионов государственных услуг.
Однако в процессе оказания услуг выявлено 1 319 нарушений, большинство из которых связаны с несоблюдением сроков и порядка оказания услуг.
В результате 90 сотрудников привлечены к дисциплинарной ответственности, а в отношении руководителей составлено 53 административных протокола.
В этой связи необходимо максимально сократить личные контакты с заявителями и широко применять автоматизированные системы.
Для этого предлагается развивать цифровые инструменты и внедрять автоматизированные системы учета, чтобы минимизировать влияние человеческого фактора.
Противодействие коррупции — это не разовая кампания, а постоянный и непрерывный процесс совершенствования государственной службы.
Каждый служащий, независимо от занимаемой должности, должен понимать: антикоррупционная политика — это проявление личной ответственности и честного служения обществу.
Эффективность данной работы в первую очередь зависит от общего уровня служебной дисциплины и соблюдения норм Этического кодекса.
В этой связи следует уделять особое внимание вопросам соблюдения служебной дисциплины и требований этических норм.
Как мы можем наблюдать в последнее время, в социальных сетях всё чаще появляются видеозаписи, где государственные служащие грубо обращаются с гражданами, проявляют неэтичное поведение по отношению к коллегам или используют оскорбительные выражения.
Подобные случаи, безусловно, наносят ущерб репутации всей государственной службы.
Сегодня доверие граждан — это главная ценность государственной власти. И нередко одно необдуманное слово или неэтичный поступок способны разрушить это доверие.
Поэтому каждый государственный служащий должен осознавать, что он является лицом государственной системы.
Наша общая задача — не допускать правонарушений и сохранять высокий уровень профессиональной культуры и этики.
Уважение, выдержка и такт — это основа профессионализма и добросовестного служения народу.
Только совместными усилиями, за счёт системной профилактической работы и личной ответственности каждого служащего, мы сможем укрепить доверие граждан, повысить эффективность и авторитет государственных органов.
В этой связи Агентству и его территориальным департаментам поручено усилить профилактическую работу.
Так, 20 октября текущего года руководителем Департамента по городу Алматы было проведено совещание с руководителями 24 местных исполнительных органов и 8 акимами районов города.
Кроме того, 17 октября в акимате Бостандыкского района, 23 октября Медеуского и 30 октября Жетысуского района были проведены разъяснительные мероприятия.
Встречи охватили более 170 государственных служащих.
Разъяснительная работа будет продолжена.
Руководитель Департамента Агентства по делам государственной службы по городу Алматы Е. Нуржигитов
