В воспитательной работе с молодыми сотрудниками немало важную роль играет совет наставников. Эта работа осуществляется в целях организации помощи сотрудникам в их профессиональном становлении, адаптации к условиям осуществления служебной деятельности, оказания моральной и психологической поддержки и воспитания профессионально-значимых качеств личности, для чего из состава структурного подразделения, в котором проходит службу стажер и закрепляются наставники, имеющие высокие показатели и обладающие значительным профессиональным и, конечно жизненным опытом.
В учреждении №2 на должность контролеров режимного отдела приказом начальника Департамента УИС по городу Астана были назначены молодые сотрудники. С данными сотрудниками с первого рабочего дня проведятся разъяснительные работы по изучению нормативно правовых актов, регламентирующих деятельность уголовно-исполнительной системы. В целях ознакомления с жизнедеятельностью учреждения и историей становления учреждения, с вновь назначенными сотрудникам была проведена экскурсия в музее учрежения находящийся в административном здание.
«Одной из основных задач в адаптации молодых сотрудников, является привлечение их к активному участию в общественной жизни коллектива, содействие в развитии общекультурного и профессионального кругозора и, конечно же привитие патриотизма»,- отметил заместитель начальника учреждения по воспитательной работе подполковник юстиции Еркен Миржанов.
