Қазіргі қоғамда әйелдердің құқықтары мен мүмкіндіктерін қамтамасыз ету-маңызды әлеуметтік міндеттердің бірі. Әйелдердің қоғамдағы рөлі артып келе жатқанына қарамастан, бірқатар өзекті мәселелер әлі де бар.
Еңбек нарығындағы теңсіздік көп жағдайда әйелдер ер адамдарға қарағанда төмен жалақы алады және жоғары лауазымдарға сирек тағайындалады.
Отбасы мен жұмыс арасындағы тепе-теңдік әйелдерге үй шаруасы мен бала тәрбиесінің негізгі жауапкершілігі жүктеледі, бұл олардың кәсіби дамуына кедергі келтіреді.
Тұрмыстық зорлық-зомбылық бұл қоғамдағы ең күрделі мәселелердің бірі. Әйелдердің қауіпсіздігі мен құқықтарын қорғау-маңызды міндет.
Білім мен мүмкіндіктерге қолжетімділік кейбір өңірлерде қыз балалардың сапалы білім алуына әлеуметтік және экономикалық кедергілер кездеседі.
Қазақстанда гендерлік теңдікті қамтамасыз ету мақсатында бірқатар мемлекеттік бағдарламалар мен заңдар қабылданған негізгі бағыттар:
Ерлер мен әйелдердің тең құқықтары мен тең мүмкіндіктері туралы заң, гендерлік теңдік стратегиясы, әйелдер кәсіпкерлігін қолдау бағдарламалары, ана мен баланы қорғауға арналған әлеуметтік саясат.
Бұл шаралар әйелдердің білім алуына, еңбек етуіне, кәсіпкерлікпен айналысуына және басқару саласына араласуына мүмкіндік береді.
Нәтижелері мен жетістіктері әйелдердің білім деңгейі жоғарылады, әйел кәсіпкерлер саны артты, мемлекеттік қызметте әйелдердің үлесі көбейді, әлеуметтік қорғау жүйесі жетілдірілді.
Қоғамдағы әйелдер мәселелерін шешу-тек мемлекеттің ғана емес, бүкіл қоғамның ортақ міндеті. Қазақстанның гендерлік саясаты әйелдердің құқықтарын қорғауға, олардың әлеуетін ашуға және қоғамның тұрақты дамуын қамтамасыз етуге бағытталған.
Г.К.Исаева, Маңғыстау облысының кәмелетке толмағандардың істері жөніндегі мамандандырылған ауданаралық сотының бас маманы
